Работа на высоте – правила охраны труда и обучение

Требования охраны труда при работе на высоте:

ООО "Рацио" - работа на высоте и правила охраны труда при работе на высоте: профессиональные курсы во Владимире, выдача удостоверений, практические занятия, кратчайшие сроки обучения.

Какие работы относятся к работам на высоте

К работам на высоте относятся работы, при которых:

у работника существует риск падения с высоты 1,8 м и более, включая:

– подъем на высоту более 5 м или спуск с нее по лестнице с углом наклона к горизонтальной поверхности более 75°;
– проведение работ на площадках на расстоянии ближе 2 м от неогражденных перепадов по высоте более 1,8 м, и от огражденных перепадов, если высота защитного ограждения составляет менее 1,1м;

у работника есть риск падения с высоты менее 1,8 м, если он работает над машинами, механизмами, поверхностью жидкости или сыпучих мелкодисперсных материалов, выступающими предметами.

Работы на высоте разделяют на две категории:

Работы с применением средств подмащивания – лесов, подмостей, вышек, люлек, а также работы на площадках с ограждениями высотой 1,1 м и более.
Работы без применения средств подмащивания на высоте 5 м и более, а также работы на расстоянии менее 2 м от неогражденных перепадов по высоте более 5 м или с ограждениями высотой менее 1,1 м.

Где написано про необходимость обучения

Работники, которые выполняют работы на высоте, должны проходить обучение согласно:

постановлению Минтруда России, Минобразования России от 13 января 2003 г. № 1/29 «Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций»;
приказу от 28 марта 2014 г. № 155н «Об утверждении правил по охране труда при работе на высоте».

Требования с применением средств подмащивания

Возраст: старше 18 лет
Опыт работы на высоте: не регламентирован.
Обучение: безопасным методам и приемам выполнения работ на высоте, требованиям охраны труда с последующей проверкой знаний (экзаменом). Обучение и проверка знаний осуществляется в учебном центре, либо комиссией работодателя, созданной согласно постановлению Минтруда России, Минобразования России от 13 января 2003 г. № 1/29.
Периодичность проверки знаний: один раз в год своей комиссией или комиссией учебного центра.
Стажировка: не менее 2 рабочих дней (смен).
Должны знать: инструкции по охране труда; общие сведения о технологическом процессе и оборудовании на данном рабочем месте, производственном участке, в цехе; производственные инструкции; условия труда на рабочем месте; основные требования производственной санитарии и личной гигиены; обстоятельства и характерные причины несчастных случаев, аварий, пожаров, происшедших на высоте в организациях (на предприятиях), случаев производственных травм, полученных при работах на высоте; обязанности и действия при аварии, пожаре; способы применения имеющихся на участке средств тушения пожара, противоаварийной защиты и сигнализации, места их расположения, схемы и маршруты эвакуации в аварийной ситуации; основные опасные и вредные производственные факторы, характерные для работы на высоте; зоны повышенной опасности, машин, механизмов, приборов; средства, обеспечивающие безопасность работы оборудования (предохранительные, тормозные устройства и ограждения, системы блокировки и сигнализации, знаки безопасности); безопасные методы и приемы выполнения работ.
Должны знать на практике: навыки применения оборудования, приборов, механизмов (проверка исправности оборудования, пусковых приборов, инструмента и приспособлений, блокировок, заземления и других средств защиты) и оказания первой помощи пострадавшим, навыками применения соответствующих средств индивидуальной защиты (далее СИЗ), их осмотром до и после использования.

Требования без применения средств подмащивания

Работники, занятые на работах на высоте без применения средств подмащивания, делятся на 3 группы безопасности по высоте:

Группы: 1 группа – персонал, допускаемый к работе в составе бригады или непосредственно под контролем работника, назначенного работодателем; 2 группа – мастера, бригадиры, руководители стажировки, а также работники, которых назначают по наряду-допуску ответственными исполнителями работ на высоте; 3 группа: – работники, ответственные за организацию и безопасное проведение работ на высоте; – работники, ответственные за проведение инструктажей, составление плана мероприятий по эвакуации и спасению работников при ЧС; – работники, проводящие обслуживание и периодический осмотр СИЗ; – работники, выдающие наряды-допуски; – ответственные руководители работ на высоте, выполняемых по наряду-допуску; – должностные лица, утверждающие план производства работ на высоте; – специалисты, проводящие обучение работам на высоте; – члены аттестационных комиссий работодателей и организаций, проводящих обучение безопасным методам и приемам выполнения работ на высоте.
Возраст: 1 группа — старше 18 лет; 2 группа — старше 18 лет; 3 группа — старше 21 года.
Опыт работы на высоте: 1 группа — не регламентирован; 2 группа — более 1 года; 3 группа – опыт работы на высоте или организации проведения технико-технологических или организационных мероприятий при работах на высоте более 2-х лет.
Обучение: безопасным методам и приемам выполнения работ на высоте, требованиям охраны труда с последующей проверкой знаний (экзаменом) в учебном центре. При этом помимо лицензии на осуществление образовательной деятельности у обучающей организации должны быть преподаватели и члены аттестационной комиссии, отнесенные к 3 группе по безопасности работ на высоте.
Периодичность проверки знаний: один раз в год своей комиссией (в случае наличия в организации не менее 3 членов комиссии, отнесенных к 3 группе по безопасности работ на высоте) или комиссией учебного центра.
Периодическое обучение в учебном центре: 1 группа — не реже 1 раза в 3 года; 2 группа — не реже 1 раза в 3 года; 3 группа — не реже 1 раза в 5 лет.
Стажировка: не менее 2 рабочих дней (смен).
Навыки и умения: 1 группа — дополнительно к навыкам и умениям работников, допускаемых к работам с применением средств подмащивания, должны знать методы и средства предупреждения несчастных случаев и профессиональных заболеваний; основы техники эвакуации и спасения. 2 группа — дополнительно к навыкам и умениям работников 1 группы: - должны знать требования норм, правил, стандартов и регламентов по охране труда и безопасности работ; порядок расследования и оформления несчастных случаев и профессиональных заболеваний; правила и требования пользования, применения, эксплуатации, выдачи, ухода, хранения, осмотра, испытаний, браковки и сертификации средств защиты; принципы организации и содержания рабочих мест; средства коллективной защиты, ограждения, знаки безопасности; - должны уметь осуществлять непосредственное руководство работами, проводить спасательные мероприятия, организовывать безопасную транспортировку пострадавшего, а также обладать практическими навыками оказания первой помощи пострадавшему. 3 группа — дополнительно к навыкам и умениям работников 2 группы должны: -обладать полным представлением о рисках падения и уметь проводить осмотр рабочего места, обладать знаниями по проведению инспекции СИЗ; - знать соответствующие работам правила, требования по охране труда, мероприятия, обеспечивающие безопасность работ; - уметь организовывать безопасное проведение работ, разработку плана производства работ, оформлять наряды-допуски, осуществлять надзор за членами бригады; уметь четко обозначать и излагать требования о мерах безопасности при проведении целевого инструктажа работников; уметь обучать персонал безопасным методам и приемам выполнения работ, практическим приемам оказания первой помощи; - обладать знаниями по проведению инспекции СИЗ.

Какие удостоверения должны быть у работников

Работы с применением средств подмащивания – удостоверение о допуске к работам на высоте согласно приложению № 2 к приказу от 28 марта 2014 г. № 155н.
Работы без применения средств подмащивания – удостоверение о допуске к работам на высоте согласно приложению № 4 к приказу от 28 марта 2014 г. № 155н.

Кому выдается личная книжка учета работ на высоте

Работникам, выполняющим работы на высоте без применения средств подмащивания, в случае применения систем канатного доступа.

Как накажут за отсутствие обучения

За допуск к работе необученного работника накажут штрафом (ч. 3 ст. 5.27.1 КоАП РФ):

должностное лицо и индивидуального предпринимателя – от 15 000 до 25 000 рублей;
юридическое лицо – от 110 000 до 130 000 рублей.

Скидки на обучение

• При заказе от 10 человек. • Индивидуальная цена для бюджетных учреждений.